Für unseren Kunden suchen wir für den Standort Ketsch einen kaufmännischen Mitarbeiter Leitstand (m/w/d) in Vollzeit.
Das erwartet Sie bei uns und unserem Kunden
- Attraktive Vergütung durch übertarifliche Bezahlung und Zulagen
- Entgeltsteigerungen durch Branchenzuschläge
- Sicherheit durch langfristigen Einsatz und unbefristeten Arbeitsvertrag
- Sozialleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Perspektiven durch Übernahmemöglichkeiten in den Kundenbetrieb
Ihre Aufgaben
- Erstellen und Bearbeiten von Kundenaufträgen in SAP
- Einhalten der Cut off Zeiten der angliedernden Abteilungen
- Bearbeiten von Reklamationen und Kundenanfragen
- Kommunizieren mit dem Kunden per Mail und Telefon
- Einleiten der notwendigen Schritte bei Fehlermeldungen in SAP
- Überprüfen der Beförderung von ECD-Gütern (Elektroneneinfangdetektor) und Gefahrgütern sowie Einhalten der Versandtage der Kühl- und Trockeneissendungen
- Adressieren von Systemfreigaben für Versandaufträge an den Kunden
- Einhalten der LGI-Qualitätsrichtlinien und Kundenanforderungen
- Informieren der Vorgesetzten bei Qualitäts- und Systemproblemen
- Erstellen von Excel- Statistiken
Ihr Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation
- Erste Erfahrung im Logistik- und Speditionsbereich von Vorteil
- Gute Deutsch- & Englischkenntnisse in Word und Schrift
- Sicherer Umgang mit SAP und MS-Office-Anwendungen
- Hohe Kunden- und Serviceorientierung
- Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein
- Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise
Jetzt gleich bewerben!
Am schnellsten erreicht uns Ihre Bewerbung über die Bewerbungsmöglichkeit hier im Jobportal.
Sie können uns Ihre Unterlagen auch gerne per Email an bewerbung@herrmann-laux.de senden.
Haben Sie Fragen zur Stelle? Rufen Sie uns gerne an!
Sie erreichen Herrn Thorsten Haertel unter 0621 6 70 32 - 35.
Im Text unserer Stellenbeschreibung nutzen wir aus Gründen der besseren Lesbarkeit die männliche Schreibweise und verzichten auf die Ergänzung „(m/w/d)“.
Diese Schreibweise bezieht sich ausdrücklich auf alle drei Geschlechter.
Ihr Weg zum neuen Job
- Eingang Ihres Lebenslaufs, zugehöriger Arbeitszeugnisse oder Tätigkeitsbeschreibungen
- Bei Eignung: Telefoninterview mit unseren erfahrenen Personalern
- Gemeinsames Erstellen eines qualifizierten Kandidatenprofils
- Vorstellung bei einem unserer renommierten Kundenunternehmen
- Bei passender Qualifikation: Vorstellungsgespräch zusammen mit Ihrem persönlichem Ansprechpartner beim Kunden
- Bei Zusage durch den Kunden: Einstellung über uns beim Kunden
- Einsatzbegleitung an Ihrem ersten Arbeitstag
- Individuelle Nachbetreuung bei Fragen und Problemen