Das können wir Ihnen bieten:

• Ein flexibles Arbeitszeitmodell und die Möglichkeit zum Homeoffice
• Wir leben einen respektvollen und wertschätzenden Umgang miteinander, denn wir finden, dass dies die beste Mitarbeitermotivation ist
• Dazu bieten wir Dir eine attraktive Vergütung sowie eine Sommer- und Winterprämie
• Mitarbeiterförderung durch Fortbildungsmöglichkeiten, betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing und vieles mehr
• Eine abwechslungsreiche und sinnvolle Tätigkeit mit Entwicklungsmöglichkeiten in einem gesellschaftsrelevanten Umfeld
• Raum für Ideen und Gestaltungsmöglichkeiten und Teil eines wachsenden Unternehmens zu sein
• Mitarbeiterförderung durch Fortbildungsmöglichkeiten, betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing und vieles mehr
• Unsere Teams arbeiten in flachen Hierarchien, mit kurzen Entscheidungswegen und freuen sich auf Deine aktive Mitgestaltung

Das ist Ihr Tätigkeitsbereich:

• Beratung unserer Fach- und Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen unter Einhaltung der arbeitsrechtlichen Bestimmungen
• Entwicklung und Einführung neuer Personalprozesse und Personalentwicklungsinstrumente in Zusammenarbeit mit Ihren Teamkollegen
• Mitwirkung an der Weiterentwicklung und Konzeptionierung unseres Vergütungssystems und Mitarbeit an dem Aufbau und der Implementierung eines Qualitätsmanagementsystems
• Sowie die Durchführung administrativer Tätigkeiten in der Personalarbeit

Das bringen Sie mit:

• Sie verfügen über eine Ausbildung im kaufmännischen Bereich mit einer Qualifizierung im Schwerpunkt Personal oder ein abgeschlossenes Studium sowie mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Personal – gerne auch branchenfremd
• Sie haben Spaß an der Konzeptionierung und Einführung moderner Personalentwicklungsinstrumente, insbesondere Mitarbeiterbewertung und -entwicklung
• Sie möchten Sich bei der Gestaltung neuer Personalprozesse persönlich einbringen, Ihre Aufgabenfelder mitgestalten und entwickeln
• Sie besitzen erste Kenntnisse im Individual-, Arbeits-, Sozial- und Tarifrecht und arbeiten Sich gerne in neue Sachthemen ein
• Sie arbeiten gerne im Team und nehmen gerne die Fragestellungen der Personalarbeit an
• Sie besitzen ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, Freude am Umgang mit Menschen und die Fähigkeit Entscheidungen zu treffen und arbeiten selbstständig
• Sie sind im Besitz eines Führerscheins Klasse B